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금감원장, 은행지주 CEO 승계 투명성 강화 당부
알파경제
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형식적인 의결에서 벗어나 경영진에 대한 견제와 감독 역할을 강화해야 한다고도 강조했다.
이 원장은 28일 서울 여의도 금융감독원 본원에서 KB·신한·하나·우리·NH농협·BNK·iM·JB 등 8개 은행지주 이사회 의장들과 정례 간담회를 열고 이같이 당부했다.
이 원장은 "현재 금융지주 자회사의 승계절차가 본격적으로 진행 중인 것으로 알고 있다"며 "지배구조 개선방안의 취지를 충분히 반영해 자회사 CEO 승계절차의 투명성과 공정성을 보다 강화해 달라"고 말했다.
특히 후보군 선정부터 검증·평가, 관련 기록 관리까지 선임 과정 전반의 공정성을 확보해야 한다고 강조했다.
현재 마련 중인 금융권 지배구조 개선방안과 관련해서는 사외이사의 독립성을 강화하고 지원을 확대하는 방안 등이 논의되고 있다고 설명했다.
이 원장은 "제도적 노력이 실질적인 지배구조 개선으로 이어지려면 이에 걸맞은 전문성과 책임 의식이 뒷받침돼야 한다"고 했다.
실제 지난해 8개 은행지주 이사회의 의결안건 993건 가운데 983건(99.0%)이 원안대로 가결됐다. 수정가결은 9건, 보류는 1건에 그쳤다.
이에 이 원장은 "경영진이 제공하는 자료에만 의존하지 말고 적극적인 자료 요청과 외부 전문가 활용 등을 통해 안건을 심도 있게 검토해야 한다"고 말했다.
최근 금융권 해킹 사고와 관련해서는 공격 대상이 비핵심시설까지 확대되고 있는 만큼 금융회사가 스스로 IT 자산을 철저히 관리하고 보안 취약점을 찾아 대응하는 자율 방어체계를 구축해야 한다고 당부했다.
또 IT 보안 투자를 단순한 비용으로 인식하거나 규제 준수에 그치는 소극적인 대응에서 벗어나 이사회가 보안 역량 강화에 적극적으로 나설 것을 주문했다.
해외점포의 금융사고 예방을 위한 내부통제 강화 필요성도 강조했다.
국내은행 해외점포의 금융사고는 2024년 7건·1억5000만원에서 지난해 12건·1249억원으로 급증했다. 올해도 9월까지 11건·840억원이 발생했다.
이 원장은 본점의 내부통제 기준이 해외점포에도 일관되게 적용되도록 통합 전산시스템 구축과 정기검사, 사고 보고체계 개선 등을 요청했다.
사회공헌 활동에 대해서는 은행권의 지원 규모가 올해 처음 2조원을 넘어선 점을 긍정적으로 평가하면서도 일회성 지원이나 보여주기식 활동에 그치지 않고 실질적인 사회적 가치 창출로 이어져야 한다고 당부했다.